Ingolstadt, 3 de marzo de 2025. Audi refuerza su estrategia de transformación con la creación del departamento de Transformación, Consultoría y Organización, que entrará en funciones el 1 de marzo de 2025.
Esta unidad agrupará las funciones clave del proceso de reestructuración de la empresa y será dirigida por Yvonne Bettkober, ejecutiva con más de 20 años de experiencia en gestión internacional en compañías como Volkswagen, Microsoft y Amazon Web Services.
Una reorganización para fortalecer la competitividad
Ante un entorno económico exigente y una creciente presión competitiva, Audi reorganiza su estructura interna con el objetivo de reducir costos, aumentar la productividad e impulsar la innovación. La iniciativa forma parte de la Agenda Audi, una estrategia para consolidar la posición de la marca en el mercado global.
“El futuro de Audi depende de una transformación eficiente y rápida. Con la ‘Agenda Audi’, estamos dando pasos firmes para fortalecer nuestra organización y enfocarnos en las necesidades de nuestros clientes”, declaró Gernot Döllner, CEO de Audi.
Liderazgo estratégico para una transformación efectiva
Bettkober, quien recientemente lideró el desarrollo organizativo y la transformación de Volkswagen AG y CARIAD, aportará su visión para acelerar la evolución de Audi. “Los desafíos actuales requieren decisiones rápidas y estructuras ágiles. Estoy emocionada de contribuir a maximizar el potencial del equipo de Audi”, afirmó la nueva directora del departamento.
Con este movimiento, Audi refuerza su compromiso con la innovación y la eficiencia, consolidando una estrategia que le permitirá enfrentar los retos de la industria automotriz en los próximos años.
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