Tlaxcala impulsa el Mes del Trabajo Digno con empleo, capacitación e inclusión laboral

El titular de la dependencia, Noé Altamirano Islas, explicó que esta iniciativa evolucionó en los últimos años, pasando de una jornada laboral a una semana temática y, ahora, a un programa de actividades durante todo un mes. El objetivo, dijo, es consolidar acciones permanentes enfocadas en el bienestar laboral y el desarrollo profesional.

Mes del Trabajo Digno en Tlaxcala fortalece derechos laborales y capacitación

El funcionario destacó que el programa surgió a partir del diálogo con sindicatos, empresas y distintos organismos, lo que permitió ampliar el alcance de las actividades y atender necesidades reales del sector laboral en la entidad.

“Creímos muy importante que pudiéramos hacer ya el Mes del Trabajo Digno, en donde todos los días tenemos diferentes actividades”, señaló.

La estrategia contempla cuatro ejes principales: capacitación y desarrollo de competencias, normatividad y derechos laborales, bienestar e inclusión laboral, además de vinculación y promoción del empleo.

De acuerdo con la STyC, todas las actividades serán gratuitas y buscan acercar información útil a la población trabajadora sobre el marco legal, las nuevas tendencias del mercado y los retos actuales del entorno profesional.

Inteligencia artificial y nuevas habilidades laborales

Uno de los temas centrales será el impacto de la inteligencia artificial en el mundo laboral. El secretario indicó que actualmente existe una creciente demanda de personal capacitado en herramientas tecnológicas y procesos digitales.

“Necesitamos cada vez más talento especializado en el uso y manejo de la inteligencia artificial”, puntualizó.

Además de las conferencias relacionadas con tecnología, también habrá ponencias sobre liderazgo, salud laboral y plataformas digitales, temas que han tomado relevancia en distintos sectores productivos.

Derechos laborales, inclusión y NOM-035

El programa también contempla espacios para abordar temas relacionados con la NOM-035, inclusión con perspectiva de género y mecanismos para la solución de conflictos laborales.

En ese contexto, Altamirano Islas subrayó la importancia de que trabajadores y empleadores conozcan tanto sus derechos como sus obligaciones para generar entornos laborales más justos y equilibrados.

Las actividades estarán dirigidas tanto a empleados como a empresas, con la intención de promover una cultura laboral enfocada en el respeto, la formalidad y el bienestar.

Jóvenes recibirán orientación para integrarse al mercado laboral

Otro de los sectores contemplados dentro del programa son los jóvenes que buscan incorporarse al mercado laboral por primera vez.

La dependencia ofrecerá orientación sobre elaboración de currículum, entrevistas de trabajo y desempeño profesional, con el objetivo de mejorar las oportunidades de contratación y facilitar el acceso al empleo formal.

“Es importante que conozcan cómo poderse desempeñar de una mejor manera, más exitosa en una entrevista de trabajo”, explicó el funcionario.

Habrá feria de empleo y actividades deportivas

Como parte de las acciones programadas, la Secretaría de Trabajo y Competitividad realizará una feria de empleo y encuentros deportivos entre empresas, además de actividades enfocadas en impulsar la formalidad laboral en Tlaxcala.

Por ahora, la dependencia prevé que las jornadas se desarrollen durante todo el mes con participación de instituciones, organismos y empresas de distintos sectores.