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Tlaxcala

UATx, un modelo de orden y disciplina con compromiso laboral sólido

Tlaxcala, Tlax.- El Doctor Serafín Ortiz Ortiz, Rector de la Universidad Autónoma de Tlaxcala (UATx), destacó la organización interna de la institución, calificándola como un modelo de disciplina y trabajo fecundo. Durante una reunión con la estructura del Sindicato de Trabajadores y Empleados de Instituciones de Educación Superior del Estado de Tlaxcala (STEIESET), encabezada por el Licenciado Edgar Israel Herrera Martínez, resaltó la importancia de la colaboración de toda la comunidad universitaria.

Crecimiento basado en la armonía y el trabajo en equipo

Acompañado por integrantes del STEIESET y miembros de la estructura de gobierno de la UATx, el Rector subrayó que el crecimiento institucional se debe a la excelente armonía entre todos los trabajadores. Destacó que el éxito de la Universidad no es solo producto de una buena gestión, sino del esfuerzo conjunto de áreas administrativas y de imagen, donde cada integrante aporta al desarrollo de la institución.

Limpieza, educación y cultura de civilidad

El Doctor Ortiz Ortiz señaló que la limpieza e higiene en la UATx reflejan un entorno de cultura, educación y disciplina. Aseguró que los visitantes reconocen este orden como una muestra del compromiso institucional con la excelencia.

Compromiso con la equidad e inclusión

En su intervención, el Rector enfatizó la importancia de promover equidad de género, inclusión y una cultura de paz a través de espacios saludables y seguros. Reafirmó su postura en contra de la violencia, el acoso y la discriminación, impulsando el respeto a la dignidad humana como pilar fundamental de la comunidad universitaria.

Diálogo y estabilidad laboral

Asimismo, aseguró que su administración se enfocará en garantizar estabilidad y cohesión dentro de la UATx, fortaleciendo las condiciones laborales y reconociendo el esfuerzo de los trabajadores.

Por su parte, el Licenciado Edgar Israel Herrera agradeció la disposición del Rector para mantener un diálogo abierto con el sindicato, destacando que esta relación permite mejorar el clima laboral y el bienestar de los trabajadores.

 

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